冷食・乳製品物流を激変させる大阪高速乳配の現場と採用の裏側
冷食・乳製品物流を激変させる大阪高速乳配の現場と採用の裏側の全貌を分かりやすくまとめてご紹介します。
物流業界を悩ませる深刻な若手離れに対し、同社が打ち出した最新の採用戦略と労働環境の改善施策が成果を上げている。かつての「きつい・厳しい」というイメージを覆し、完全週休2日制の導入やデジタルツールの全面活用による省力化を進めた結果、若手や女性ドライバーの応募数が急増した。
自社で保有する研修施設での安全講習や、実地での手厚いフォロー体制も求職者に安心感を与えている。単に人員を穴埋めするための採用ではなく、持続可能なキャリアパスを提示することで、定着率の大幅な向上を実現させた点は見逃せない。