退職金相場【2026最新】大企業・中小企業の格差と手取り額の真相
退職金相場【2026最新】大企業・中小企業の格差と手取り額の真相の主要なニュースを丁寧にまとめました。全体像を一目で把握できます。
額面の退職金額が確定しても、そのまま全額が銀行口座に振り込まれるわけではありません。所得税と住民税が源泉徴収されます。ただし、退職金は長年の勤労に対する報奨という性格を持つため、税制上「極めて強力な優遇措置」が講じられています。
控除の中核を成すのが「退職所得控除」です。計算式は勤続年数によって明確に区分されています。
- 勤続年数20年以下:40万円 × 勤続年数(最低保証80万円)
- 勤続年数20年超:800万円 + 70万円 ×(勤続年数 − 20年)
課税対象となる「課税退職所得金額」は、額面退職金からこの退職所得控除を引き、さらに「2分の1」を乗じた額となります。これにより、通常の給与所得に比べて課税額が劇的に圧縮されます。
【シミュレーション:勤続30年・大卒定年退職金2,000万円の場合】
- 退職所得控除額:800万円 +(70万円 × 10年)= 1,500万円
- 課税退職所得金額:(2,000万円 − 1,500万円)× 1/2 = 250万円
- 所得税+住民税(復興特別所得税含む):所得税・住民税の合計税率は約20%〜25%程度となり、税額合計は約38万円前後。
- 最終手取り受取額:2,000万円 − 約38万円 = 約1,962万円(手取り率約98%)
このように、勤続年数が長く退職所得控除の枠内に収まる、あるいは超過額が少ない場合、手取り率は90%後半を維持します。一方、勤続年数が短く控除枠が小さい状態で多額の退職金(割増金など)を受け取ると、税負担が急増するため事前の試算が欠かせません。