社会人のタトゥーは許される？職場でバレた影響と業界の境界線

社会人のタトゥーは許される？職場でバレた影響と業界の境界線について専門的な視点から解説いたします。最新の情報をお届けします。

Q1：クールビズで半袖を着る際、手首や腕のタトゥーを隠す最も自然な方法は？
A1：タトゥー隠し専用のファンデーションテープ（オークル系・極薄タイプ）を貼り、その上から幅広の腕時計や磁気ブレスレットを重ねて視線を分散させる手法が現場で最も普及しています。また、接触冷感素材の長袖サマーインナーをワイシャツの下に着用し、「日焼け対策・冷房対策」として通年で長袖を通すことも不自然さを減らす有効な手段です。

Q2：健康診断の時だけ一時的にタトゥーを隠すことは可能ですか？
A2：心電図の電極を貼る胸部や手首・足首、血圧測定で捲る上腕部などはテープを貼っていると検査技師から剥がすよう指示される可能性があります。どうしても隠したい場合は、事前に個室での受診が可能な医療機関を自費で手配して受診結果を会社に提出できるか確認するか、皮膚保護テープ（肌荒れ治療名目）として医師に事情を説明して受診するなどの対応が必要になります。

Q3：入社後にタトゥーを入れた場合、会社に自ら報告する義務はありますか？
A3：就業規則に「身体装飾に関する申告義務」が明記されていない限り、法的な自己申告義務はありません。ただし、就業規則に「タトゥー・入れ墨の禁止」が規定されている場合、隠して勤務し後に発覚した際、「故意の隠蔽」「職務規律違反」として情状酌量の余地が狭まり、重いペナルティを受ける引き金となります。 （出典: 社会 人 タトゥー（Yahoo!ニュース））