発達障害で「やめて」が通じない理由とは?脳の特性と伝わる対処法

発達障害で「やめて」が通じない理由とは?脳の特性と伝わる対処法の疑問点について、分かりやすい解説を取りまとめてご紹介します。

臨床現場やSNS、支援者コミュニティにおける当事者とその周囲の生々しい証言を検証すると、既存の「しつけ」や「常識的な注意」がいかに破綻しているかが浮き彫りになります。

都内の療育相談窓口に寄せられた保護者の手記には、次のような切実な吐露が記録されています。

「毎日100回以上『やめて』と叫び続け、夜になると喉が枯れ、自己嫌悪で涙が止まらなくなります。公園で友達を押すのを制止しても、手を掴んで止めようとすると暴れて噛みついてくる。『親のしつけがなっていない』と周囲から冷ややかな視線を浴びるたび、社会から孤立していく感覚に追い詰められていました」(5歳児の母親・療育記録手記より)

一方、大人の当事者側の告白にも、独自の苦悶が存在します。IT企業に勤務するASD・ADHD併存の30代男性は、当事者会のヒアリングで次のように心情を吐露しています。

「会議中にペンをカチカチ鳴らすのを上司から『やめろ』と怒鳴られました。その瞬間は平謝りするのですが、5分後には無意識に手が動いていて、また同じ音を立ててしまう。周囲からは『反抗的な奴』『上司を舐めている』と査定を下げられましたが、自分にとっては呼吸と同じくらい無自覚な動作なんです。頭ではわかっているのに身体が勝手に動いてしまう苦しさは、誰にも理解してもらえませんでした」(当事者ヒアリングより)

このように、大人の発達障害でやめてが通じない場面では、業務手順の自己流への固執やプライベート空間への侵入、失言の反復などが職場の人間関係を破綻させる深刻なトリガーとなっています。「言って聞かせる」というアプローチは、家庭内だけでなく社会人の現場においても、関係性の摩耗と当事者の二次障害(うつ病や適応障害)を招く根本要因となっているのが実情です。

池田 達也

池田 達也

マネー&キャリアエディター

Webメディアでの編集・執筆歴10年。読者の好奇心を刺激するストーリー作りを心がけています。

Share this article
Twitter Facebook Pinterest