「代わりを探せ」は違法？バイト欠勤時のシフト強要と法的対処法

「代わりを探せ」は違法？バイト欠勤時のシフト強要と法的対処法について見逃せない ポイントを分かりやすく解説いたします。

では、実際に「代わりを探せ」と強要された場合、どのように対応すべきか。まずは毅然とした態度で、かつ冷静に拒否の意思を伝えることが基本となる。

第一に、欠勤理由（体調不良など）と出勤不能である事実を明確に連絡する。「体調不良のため本日の勤務が困難です。誠に恐れ入りますが、シフトの調整をお願いいたします」と伝え、代わりを探す義務は負えない旨を簡潔に告げよう。第二に、やり取りの記録を必ず残すこと。LINEのチャット履歴や通話録音、送受信メールは、後々のトラブルを防ぐ強力な証拠となる。